2010年度教育教学工作会议会议现场

     3月3日，学院在老校区大礼堂隆重召开2010年度教育教学工作会议。会议由副院长李新国主持。全院教职员工济济一堂，共同探讨学校发展大计，部署新学期教育教学工作。学院院长、党委书记陈优生，副院长李新国、李炎、华强、姚立锋出席会议。

     学院院长、党委书记陈优生在会上作了题为《推进质量工程，培育办学特色，大力培养高素质的应用型技能型人才》的工作报告。报告全面总结2009年度工作成绩与存在问题，并提出2010年工作基本思路和主要任务。

学院院长、党委书记陈优生在会上作工作报告

     学院院长、党委书记陈优生的报告首先提出本次会议的主题：学习贯彻省市2010年度教育工作会议精神，研究2010年工作重点。在回顾2009年的主要工作之时，他指出，2009年，是我院承前启后积极进取的一年。学院呈现出前所未有的良好发展态势，各部门之间呈现出前所未有的你追我赶的良好局面，干部教师呈现出前所未有的高涨工作热情和创新干劲，迈出了从成功走向成熟的坚实的一步。他总结了学院2009年度成绩的取得，得益于稳步推进包括深化人才培养模式改革、大力推进“精品课程”建设、积极开展校内外实训基地的建设等方面的一系列系统的“质量工程”建设工作，得益于以重点建设专业为着眼点的专业建设工程的启动，得益于教学改革不断深化，教学管理工作进一步加强，教学管理模式的改革的不断推进。归功于上级的正确领导和投资方的高度重视，归功于各有关部门的大力支持和帮助，同时也归功于全校广大教职工的不懈努力。他说，2009年，学院积极实施“人才强校”战略，通过加大高层次人才引进以及鼓励教师在职攻读学位、专业进修等措施，使专任教师队伍结构得到优化，优秀教学团队初步形成，师资队伍水平有了较大的提升。又说，过去的一年，特色校园文化建设取得良好效果，党建工作和思想政治教育工作求真务实上了新台阶，招生工作再创佳绩，保障服务工作取得良好成绩，毕业生就业率再创新高。在报告中，陈院长谈了五点体会与主要工作经验，即做到“六个必须坚持”、 模式指引发展、管理决定质量、以软实力带动硬实力、努力实现六个转变。他强调，今年，我们必须正视这些问题和不足，加大改革和工作力度，认真加以解决。要进一步确立教学工作的中心地位，在深入分析发展形势后理清工作思路，整体规划教学工作，充分调动系级单位工作积极性和自主管理意识，并采取切实有力的措施提高教学质量，以优异的成绩迎接教育部人才培养水平评估。报告还提出2010年工作基本思路和主要任务。陈院长语重心长地说，学院教育教学工作千头万绪，今年需要完成的工作任务很多，归纳起来就是抓好一个头等大事，即评建工作大事；开好两个会议，即教育教学工作会议和教职工代表大会；作好三个规划，即学院改革发展规划、师资队伍建设规划和校园建设总体规划；建设好四个校内重点示范实训基地，即进一步完善安东尼服装系实训工厂建设，新建金融实训中心、数控实训车间、汽车驾驶学校，力争年底完成汽修大楼的建设；继续推进“七个一工程”建设。最后，他希望大家一定要瞄准高职教育发展的前沿，一定要着眼于惠州教育的未来发展，一定要把握人民群众的新期待，努力提升学院的发展水平，满足社会对高素质应用型技能型人才的迫切需求，努力办好人民满意的高等教育，为惠州、广东的经济与社会发展做出新的贡献！

      大会对2009年学院先进集体、先进个人、特殊贡献者以及2009年度科研成果获奖者和2004-2009年学院“科研十佳工作者”进行了表彰奖励。校领导对获得奖励的先进单位及个人表示祝贺，并颁发证书，给“科研十佳工作者”披上绶带。最后，校领导移步老校区大门，与获奖者合影留念。

                                     学院院长、党委书记陈优生给史义民教授颁发学院特殊贡献奖

优秀教师获得者

先进工作者

科研十佳工作者

科研成果获奖者

学院领导与先进集体及先进个人合影留念

学院领导与科研十佳工作者合影留念